Cat valoreaza pachetele de actiuni detinute de salariatii companiilor de pe bursa - 29 iulie 2013

Cei mai bogati salariati ai companiilor listate pe bursa detin pachete a caror valoare se invarte in jurul cifrei de 100 mil. euro. Directorii de la Aerostar Bacau si asociatiile salariatilor (PAS-uri) de la Artego Targu-Jiu (ARTE) si Compa Sibiu (CMP) detin cele mai valoroase participatii. Aerostar este in prezent cea mai mare companie de pe bursa care nu are in spate un actionar strategic, motiv pentru care este si una dintre principalele tinte de preluare de pe piata. Asociatiile PAS ale salariatilor de la producatorul de benzi din cauciuc Artego Targu-Jiu (ARTE) si producatorul de piese auto Compa Sibiu (CMP) au de asemenea pachete care valoreaza fiecare peste 14 mil. euro pe bursa. Salariatii de la Artego controleaza 70% din actiunile companiei, in timp ce salariatii de la Compa au un pachet de 54,6%. Artego este condusa de 25 de ani de Viorel David, in timp ce Compa Sibiu este de asemenea condusa de circa doua decenii de Ioan Deac. Un pachet important, in valoare de 8,9 mil. euro, este detinut si de asociatia PAS a producatorului de echipamente si trading de energie Electromagnetica Bucuresti (ELMA). Aceste companii sunt printre putinele firme privatizate in anii ‘90 si inceputul anilor 2000 prin metoda MEBO care au reusit sa reziste si sa se dezvolte fara a beneficia de suportul unui actionar puternic. „Cel putin la Aerostar, Compa si Electromagnetica PAS-ul s-a comportat foarte bine in sensul ca au dezvoltat activitatea companiilor, spre deosebire de alte firme, unde au existat conflicte interne si divizari. Aceste companii sunt o dovada ca structura veche de organizare bazata pe raportul salariati – directori poate sa fie profitabila si in vremuri capitaliste, respectiv in perioade de criza economica“, spune Andrei Radulescu, analist la firma de intermediere Broker Cluj. Firmele privatizate prin metoda MEBO au trebuit sa infiinteze asociatii ale angajatilor (Programul Actionarilor Salariati – PAS) care au obtinut drepturile de proprietate ale firmei pe perioada de rambursare a imprumutului primit pentru cumpararea actiunilor firmelor respective. Acest lucru a asigurat o concentrare a controlului companiei in mana salariatilor. Cele mai multe astfel de companii nu mai exista astazi si pe terenurile unde inainte se intindeau fabrici au ajuns sa fie construite malluri si centre comerciale.